Cabinet toulousain recherche une/un avocat(e) collaborateur(trice) d’au moins quatre ans d’expérience en droit social, et souhaitant intervenir sur des dossiers en conseil et contentieux individuel et collectif en droit du travail, dans le cadre du remplacement d'un congé maternité, pour une collaboration de cinq mois, à compter du 20 janvier 2027 au 20 juin 2027. En appui de la Juriste et d’Avocates, vous apportez votre expertise en droit social, notamment en Contentieux, dans la constitution des dossiers individuels et collectifs (recherche et rédaction de conclusions/requêtes en contestation, plaidoirie des dossiers devant l’ensemble des juridictions françaises (CPH, CA, TJ…), essentiellement côté employeurs, ainsi qu’en Conseil.
Titulaire du CAPA, et d'un troisième cycle en droit social (ou DJCE), vous disposez donc d'au moins 4 ans d'expérience en droit du travail, appréciez particulièrement le contentieux et le travail en équipe.
Durée du travail : flexible de 3/5e à temps plein.
Nous vous remercions de nous adresser vos candidatures (CV et lettre de motivation) par email : cabinet-avocats.lepargneur@orange.fr